Başarılı her iş yerinin kalbinde bir kültür bulunur ve John Beckett, Tanrı'yı ​​yücelten bir kültür oluşturmayı biliyor.

İlham verici "The Intersection: Faith, Work, and Life" bölümünde Bob Varney ve Hugh Brandt , RW Beckett Corporation'ın başkanı ve "Loving Monday" kitabının yazarı John Beckett ile bir araya geliyor . Ortaya çıkan şey, bir iş başarısı öyküsünden çok daha fazlası; bir insanın inancını kurumsal liderliğin her katmanına nasıl entegre ettiğinin ve birçok kişinin seküler bir alan olarak adlandıracağı bir ortamda nasıl bir krallık kültürü şekillendirdiğinin bir kanıtı.

John, babasının ani ölümünün ardından aile şirketine beklenmedik girişini ve bu dönüm noktasının, yıkıcı bir fabrika yangınıyla birleşerek onu nasıl kendi sınırlarının ötesine ve Mesih'e tam bir teslimiyete getirdiğini anlatıyor. "Kendimin ötesindeki kaynaklardan yararlanmak zorunda kaldım," diyor. "İşte o zaman kendimi gerçekten Rabbin korumasına bıraktım."

Yıllar geçtikçe John, pazara olan çağrısını ikinci sınıf bir hizmet olarak değil, kutsal bir misyon alanı olarak benimsedi. 12 çalışandan, birden fazla ülkede 1,200 çalışana ulaşan Beckett'in şirketi, sadece büyüklük olarak değil, manevi etki olarak da gelişti. "Bireye derin saygı" ve "kendin olma özgürlüğünü" geliştirme gibi temel değerler, organik İncil çalışmalarının geliştiği ve uzun vadeli çalışanların amaç doğrultusunda geliştiği bir ortam yarattı.

John'un paylaştığı en güçlü metaforlardan biri, şirket merkezlerinin ortasına dikilmiş gerçek bir ağaçla ilgili. Görünmeyen bir yeraltı akıntısıyla beslenen ağaç, 40 yılı aşkın süredir sulanmaya ihtiyaç duymamış. John, "Belki de bir bakıma, bahsettiğimiz şeyin bir metaforu bu," diyor. "Kökleri akıntının içinde; tıpkı hayatlarımızın Mesih'in yaşayan sularına kök salması gerektiği gibi."

Bölüm boyunca Bob ve Hugh, nesiller arası inanç, iş yerinde misyonerlik ve hikaye anlatımının önemi gibi temaları ele alarak, İncil'in sadece kürsülerde ilan edilmekle kalmayıp, mola odalarında, yönetim kurulu toplantı odalarında ve iş stratejilerinde de uygulandığına dikkat çekiyorlar.

John'un dediği gibi, "Herkesin bir hikayesi var. Ve herkes zorluklardan geçiyor. Ama insanların inançları da dahil olmak üzere tüm benliklerini işe getirebilecekleri bir alan yarattığımızda, dönüştürücü bir şey oluyor."

İster lider, ister girişimci, isterse de 9-5 mesaisinde daha derin bir anlam arayan bir çalışan olun, bu konuşma sadece cesaretlendirme değil, aynı zamanda net bir hatırlatma da sunuyor: Yaptığınız iş Tanrı için önemlidir.