
您是一位领导者,想知道如何在工作中践行您的信仰吗?
或许您听说过政教分离,并因此得出结论:您不能将信仰带入工作。或许您认为,传福音是将信仰融入工作的唯一途径。领导力圈为您提供了一个机会,让您与一小群同伴一起,探索如何将信仰、工作和生活融为一体的真谛。
领导力圈已为来自不同教派、文化和人口背景的400多位校友提供了培训。这些聚会汇聚了来自社会各界(例如经济、教育、政府、家庭、媒体、庆典和宗教)的职场领袖。校友们在“复兴项目”的感召下,积极投身其中,并发起了一系列影响其社区和公司的项目。


每个群体都是独一无二的,讨论内容受到参与者背景的影响,从而产生丰富的对话和深刻的见解。

领导力圈的全球影响力促进了强有力的合作,创建了一个不断壮大的网络,从而推动了全球范围内的变革。

变革融合了知识与心灵的更新。我们引导您以切实可行的方式参与社区活动,并提供行动框架。

大多数大学、职业发展和继续教育课程都以古希腊的教学方法为蓝本——也就是说,它们将人的思想视为一个容器,需要用知识来填充,并训练人理性地运用这些信息来与世界互动。
我们采用更符合希伯来教义的模式。每个人都拥有丰富的经验和独特的视角,通过加深他们对某些核心圣经原则的理解,他们已有的能力就能倍增。想想马太福音15章中的“按才干分银”的比喻:我们不是来取代你的才能或给你更多,而是来帮助你最大限度地利用你已有的才能,因为我们相信
上帝对你的旨意,体现在你的经历、能力和机遇的独特交汇点上。
我们通过神学课程启发学员的理性思考,也通过引导他们建立丰富多彩的日常生活,效法耶稣,从而触动他们的心灵。我们的项目模式也强调学员与其他学员之间的关系,效法耶稣和他的门徒彼此相处的方式。这一切最终带来切实而显著的更新,使学员能够以全新的视角融入社区,并在更高的层面上影响他们的城市。
领导力循环是一段将你的信仰和工作生活融合起来的旅程,它通过分为三个阶段的九个主题来实现:


流亡生活
上帝的王国
城市

融合的生活
职业召唤
全人门徒训练

集体管理
公共广场
社会影响
这可不行!
我没事吧?
我能做些什么?
流亡生活:在教会地位日渐式微的文化变迁中,我们或许会感到自己像个局外人。然而,上帝仍在动工——祂邀请我们透过彰显祂的盼望和真理的生命,将祂的国度重新编织进我们城市的肌理之中。
神的国度:神的国度既已存在,也即将到来。透过创造、堕落、救赎和复兴这几个层面,我们可以看到,在神的计划中,每个人、每个地方都至关重要——包括我们的城市和日常生活。
城市:城市既展现了上帝的形象,也揭示了人性的破碎。在日常工作和社区生活中,我们蒙召寻求平安,把握那些不易察觉的机会,去彰显上帝的心意,并带来持久的影响。


整合的生活:上帝呼召我们过完全整合的生活——不将生活割裂为“信仰”、“工作”或“家庭”,而是在共同的目标上合而为一。我们彼此相连,这促使我们在生活的方方面面寻求共同的福祉。
职业呼召:每个人在上帝展开的人生故事中都扮演着独特的角色。当上帝为了祂的旨意安排我们的人生时,我们也蒙召去发现自己的呼召,并肯定他人的独特贡献。
全生命门徒训练:门徒训练塑造生活的方方面面。作为一个被圣灵引导的群体,我们每日跟随耶稣——成长、聆听,并为我们作为祂门徒的塑造承担责任。
集体管家:响应上帝对受造物的召唤,我们的团结可以向那些观察我们集体努力的人揭示耶稣是上帝派来的人。
公共广场:上帝在我们城市中寻求平安,呼召我们与不同背景的人为了共同的利益而合作,以辨别力、同情心和敬虔的智慧为指导。
社会影响:上帝赋予每个人在各自城市中塑造未来的能力。通过影响各种机构,我们帮助人们体验上帝的国度,从而获得繁荣和喜乐。



毕业生还将获得资格认证,可以招募、引导和培训未来的领导力圈成员,从而对其他人的生活和城市产生指数级的影响,而且许多人已经这样做了。

在毕业前,学员们会制定一个“复兴项目”,以解决他们所在城市或工作场所的关键需求。凭借在领导力圈中获得的技能,毕业生可以与不同信仰的人士合作,共同创造持久而有意义的改变。
我们提供一套规划和实施城市更新项目的框架,学员将在毕业典礼上进行项目展示。以往的项目包括旨在促进文化和系统性修复的举措,例如通过服务银行服务不足人群、提供经济适用房等方式来消除贫困。
复兴计划旨在带来积极的改变。它关注那些令上帝心碎的事情,这些事情也深深触动着我们,让我们在一切恢复正常时分享上帝的喜悦。
领导力圈通常最适合那些能够投入时间参与的中后期职业领导者。但如果您不确定自己是否符合“领导者”的定义,也不要因此而却步。虽然“领导者”一词可能指担任高管或高级职位的人,但我们也将其定义为能够发挥潜在影响力的人。我们经常谈到职场影响力,但您在非工作相关的社群(例如您的教会、学校、协会等)中的潜在影响力同样重要。我们曾接待过企业家、艺术家、教练、公务员以及来自各行各业的人士参与领导力圈,他们都从中受益匪浅。
我们寻求男女比例均衡的人才,他们来自各行各业,拥有多元文化背景,并具备不同程度的领导能力和责任感。如果您不确定,也请提交申请——您将有机会与我们的协调员沟通,进一步解答您的疑问。





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